Algo que aprendi dentro deste negócio é que um líder de verdade, não reclama nem para “baixo” (não reclama de seus downlines) e nem para “cima” (não reclama com/ou de seus uplines).
Líder de sucesso foca sempre na solução e assume responsabilidades e riscos. "Para cima", exerça sempre a gratidão, e “para baixo”, exerça o cuidado e proteção às pessoas.
Tudo é duplicável! Se fizer reclamações para seus líderes, em breve você estará recebendo reclamações de seus liderados.
Quebrar esse ciclo é simples: basta você edificar sua liderança em primeiro lugar, assumir suas responsabilidades e solucionar todos os problemas que surgirem ao seu redor. Desta forma, sua equipe vai seguir seu bom exemplo e fará o mesmo.
A murmuração não irá solucionar seu problema, apenas vai amplificá-lo.
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